「于主任」
李怀德很有担当地摆了摆手，制止了要发言的谷维洁等人。
他认真地讲道：「轧钢厂的工业发展纲要是明确的，所有重工业项目必须迁移至钢城」。
「玉农主任」
对于主任讲完，他又看向景玉农问道：「咱们厂未来预计要迁移多少工人到钢城？」
「至少一万五千人」
景玉农立即回答道：「轧钢工业工人必须迁移，这是生产根本问题」。
「好」
李怀德再转头看向李学武问道：「李副主任，经贸办今年还有新建项目的指标吗？」
「没有了，明年都没有了」
李学武看着于主任回答道：「一方面是政策不允许，一方面是财政不允许」。
「好」
李怀德转头看向于主任，道：「轧钢厂现有职工招录标准是中学毕业学历以上」
「就算是这些技术工人兼并进来，我们也不一定能用得上」。
「还有，按照轧钢厂的工业发展规划，兼并进来的工人原则上必须服从调配，必须有去东北工作的思想准备」。
「于主任」
李怀德很是认真，很是恳切地说道：「轧钢厂是工业部的一份子，该承担的责任我们必须承担」。
「但我们也要量力而行，为轧钢厂负责，为轧钢厂的全体职工负责，更要为您所提到的困难工厂职工负责」。
「至少一万五千人的工人需要迁徙，带动的整体迁徙人数至少得是七八万人」
「未来两年之内，轧钢厂没有新开发项目的计划，我们将要面临着安置和迁徙的大难题，您知道这意味着什么吧？」
「好好，我知道了」
于主任点点头，看向其他调研团人员问道：「那就议一议，这一部分人员分流的问题怎么处理」。
「这个……」
被他盯上的计划司领导犹豫了一下，开口说道：「只能是按需调剂，或者强制分配了」。
「那就这么处理」
于主任手掌轻轻拍了拍桌子，对着那位张主任说道：「以前他们推三阻四，说工人超标」。
「现在工人的问题解决了，让他们自己解决配套服务人员的问题」。
说完又看向李怀德，道：「人的事说完了，再说说地的事」。
他知道轧钢厂的班子成员都是有主见的，扫了几人一眼，问道：「你们要地干什么
本章未完，请点击下一页继续阅读！