转会去皇马呢?
他拿到了创纪录的世界最高薪,税后1300万欧元!
在紫微星的人力资源体系中有一个理念,深得周不器的认可,跟高层次的谈理想,跟中层次的谈利益,跟低层次的谈感情。
比如一个刚毕业的大学生,谈感情就够了,紫微星给了他多少奖学金,提供了实习机会,还有校内网的帮忙,然后再谈点爱国情怀,要支持本国科技公司,去攻坚卡脖子技术……一套组合拳下来就差不多了。
如果是沈向阳、王建这种顶级科学家,谈感情是扯淡,谈利益也不太够,必须得用“理想”去绑架他们。拿下沈向阳的是人工智能战略,拿下王建的是云计算工程。
放在足球领域,大卫·吉尔、弗格森这个层次谈理想是有作用的。可C罗显然还不够。去年他就要转会去皇马,被弗格森用感情给说服了,是曼联培养了他,把他从一个哭鼻子的小孩培养成了世界级巨星。
然后C罗就留下了。
可他也会成长的。
会逐渐地从谈感情成长到谈利益。除非他的利益得到了巨大的满足,就像姆巴佩似的,不到20岁每年就有几千万美元的收入。利益上的追求已经满足,进一步的成长就是该谈理想了。
现在的C罗,显然在利益上没有获得满足。
比赛结束,曼联在主场3:1战胜了死敌利物浦。
所有人都很高兴。
周不器却有点强颜欢笑。
一场比赛的胜利只是局部胜利,想取得曼联结构上的全局胜利,超越皇马巴萨成为世界第一俱乐部,还有很长的路要走。大卫·吉尔和弗格森这种顽固派,想解雇还解雇不了。重用三德子,他还有能力上的缺陷。
赛后,周不器想去更衣室祝贺球员。
却被三德子给拦住了,小声地告诉他,“更衣室不欢迎我们,这是弗格森的规矩,我从来就没进去过。”
周不器微微皱眉,“风能进雨能进,国王不能进?”
三德子点了点头,“差不多。”
周不器没有着相,跟大家一起其乐融融,享受着比赛胜利带来的快乐。忙活了快1个小时,才离开了老特拉福德,直接回家。
宁雅娴看出了他不太高兴,回家后,就悄悄去了他的书房,笑着打趣道:“怎么了?丢人了?”
“什么丢人了?”
“在那个好莱坞女明星身上没能展现男人雄风?”
“你说什么
本章未完,请点击下一页继续阅读!