不影响技改工作的开展。
根据车间办公室通知,二车间除了“酰化”岗位,其余工段从即日起全部停产放假十天,这个决定同时报请厂部生产科备案,并经红星制药厂主管生产的副厂长和厂长批准。
第二天上午,以老杨为首的技改三人组,召集“酰化”工段全体职工开会,他只讲了几句开场白,并简要介绍了工艺改造的重要性,就把会议交给方翰民主持。
方翰民更简洁,他一句闲话也没有,直奔主题,首先讲了设备和管路调整方案,再介绍具体施工方法,最后将三十余名职工分为六组,每组负责四台设备的施工,并把施工草图分发给六个施工小组。
“设备管路施工,以前都是设备安装单位或咱们厂机修车间来做,我们都是岗位操作工,秀才,你认为我们这些人能干好这项工作吗?”看了草图后,一位年龄较大的工人问道。
“徐师傅,你这个问题也许是大多数人都想问的,但我可以向你保证,你们一定能干好这项工作。为什么这样说呢?因为前段时间我们做试验之前,也对设备管路进行了同样的调整,所有施工都是由咱们自己做的,不信的话,你可以问问当时的几位师傅。”
“当时是焦铁辉他们几个人施工的吧?可以让他们那个组给其他人做一下示范吗?”
“当然可以。焦师傅,散会后请你们带个头,给大家做做示范,怎么样?”
“没问题,做起来其实很简单,看一遍就会了。”焦铁辉爽快答应。
“秀才,有件事我不明白,全车间其他岗位都放假了,为啥咱们班组不放假?而且还要进行设备管路施工?我看你这个临时工比旧社会的地主老财还心狠!”说话的职工名叫赖青元,他对方翰民一直看不顺眼。
方翰民两手一摊,“赖师傅,对不起,我不能回答你的问题。”
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