几招之后，也成功将对方击落下马。
至此，对方的骑士团已经相当于落败，再也无法对其他玩家产生威胁。
于是，峰提枪冲进对方的阵营，如入无人之境，对方的防御阵型根本挡不住他的攻击。
“七进七出”后，对方的所有阵型都已经被打乱，超威峰和无忧宫的玩家也开始反守为攻。
取得胜利只是时间的问题。
......
晚上八点。
会议室内，胖哥、张哥、冰啤酒、小超、珍珍、诗诗等人，能亲自到场的都亲自到场，不能到场的都以投影形式进行会议。
虽然小超、胖哥等人已经不是帮派的成员，但是一点也不影响他们参加帮派的会议。
本次会议的主题是：帮派的发展方向和管理方式，以及烈火帮事件如何预防。
珍珍和威少提供了很多公司管理的方式，这些管理方式十分的成熟，已经体系化和具体化，对超威峰帮派的管理起到了很大的参照作用。
“无论是管理方式还是管理制度都是一些死板的东西，最终的关键还是人，所以我们仅仅只是在游戏里面制定管理方式和管理制度是没有作用的。我们必须还要在现实生活中组建团队，然后用现实中的团队来管理游戏里面的团队。”珍珍抛出了自己的观点。
“珍珍说的很有道理，现在峰少虽然租了房间，成立了一个简单的工作室，但是这还远远不够。我们必须成立正规化的游戏工作室，组建专业的管理团队，只有这样超威峰才能做强做大。”威少其实一直觉得租两个房间，就成立一个工作室，实在是太敷衍了。
“我觉得威少说的不错，今天烈火帮事情，就是一个很好的例子。他们的失败其实是必然的，因为他们的管理人员只是游戏中的朋友，没有上升到现实生活中来。有句话叫“人心隔肚皮”，而他们之间的距离不仅仅是隔了一个肚皮，还隔了整个网络。”小超现在已经开始组建自己的直播团队，也了解到了管理方面的难度。他已经打算将所有加入团队的人，全部都聚集在一个地方，这样方便管理和沟通。
“我其实也觉得现在工作的时候，人太少了，缺乏一种制度的感觉。”张哥也在大公司里面上过班，公司的团聚力十分重要。
......
“你们说的我都知道。起初，我们创建超威峰帮派，只是为了几个好朋友能一起玩，于是只租了两间房子，方便身边的朋友落脚。但是谁能知道，团队的发展远远超乎
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